公務人員保障暨培訓委員會徵才

(一)國內大學法律系（所）及法政相關系（所）畢業，專研公法領域及與擬任工作性質程度相當之工作經驗者尤佳。

(二)熟諳電腦文書處理（中文輸入每分鐘20字以上）及一般公文處理能力。

(三)認真負責、配合度高，具服務熱忱及良好溝通協調能力。

(四)無公務人員任用法第28條、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項所列不得任用之情事。

二、工作項目

公務人員權益救濟之保障業務及其他交辦事項。

三、工作時間：通知報到之日起至113年12月中下旬（113年高考三級增額錄取人員報到前1日止）。

四、工作地點：公務人員保障暨培訓委員會（臺北市文山區試院路1之3號）。

五、報名方式：採通訊報名，請檢具履歷表（含自傳及照片）、大學以上學歷及相關資歷等資料影本，於113年9月18日（公告截止日）前（以郵戳為憑，信封請註明：應徵保障單位約聘職代）逕寄本會人事室。並請至本會全球資訊網www.csptc.gov.tw之最新消息區，下載應徵人員簡歷表填寫後，於收文截止次日內，以Email傳送電子檔至本會（human@csptc.gov.tw)。聯絡電話：（02）82367172蕭先生。

六、月支報酬 :大學畢業者，支280薪點（新臺幣37800元）、研究所畢業具碩士學位者，支328薪點（新臺幣44280元）

七、甄選及評比方式：資歷審查合格者，擇優通知參加甄試。報名資料恕不退件，惟未獲通知面試或錄取者，如需返還書面應徵資料，可附回郵信封俾利郵寄。面試評分，依受評人所具專業知識、發展潛能、表達能力、思考邏輯、職務歷練、服務觀念、領導能力、儀態、特殊專長等綜合考量評定。